О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

№ 754

гр.София, 11.06.2015 г.

В ИМЕТО НА НАРОДА

Върховният касационен съд на Република България, Четвърто гражданско отделение, в закрито заседание на десети юни, две хиляди и петнадесета година в състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ: МАРИО ПЪРВАНОВ

ЧЛЕНОВЕ: МАРГАРИТА ГЕОРГИЕВА ЕРИК ВАСИЛЕВ

като изслуша докладваното от съдия Ерик Василев гражданско дело № 2933 по описа за 2015 година, за да се произнесе взе предвид следното:

Производство по чл.288 ГПК.

Образувано е по касационна жалба на В. К. М. срещу въззивно решение № 571 от 26.01.2015 г. по гр. д. № 9009/2013 г. на Софийски градски съд, с което се потвърждава решение от 01.04.2011 г. на Софийския районен съд по гр. д. № 61882/2010 г., с което са отхвърлени предявените искове на В. К. М., ЕГН [ЕГН], за поправка на основанието за уволнение, което е вписано в трудовата му книжка и за обезщетение в размер на една брутна работна заплата от 603,14 лева, на основание

чл.344, ал.1, т.4 и чл.221, ал.1 от Кодекса на труда

. Ответникът по жалбата [фирма], ЕИК[ЕИК], не е подал писмен отговор.

Върховният касационен съд, състав на Четвърто гражданско отделение, констатира, че обжалваното въззивно решение подлежи на касационно обжалване, тъй като първият от предявените искове е неоценяем, а вторият е обусловен от него.

Касационната жалба е подадена от легитимирана страна и в срока по

чл.283 от ГПК

, поради което е редовна. В жалбата се поддържа, че въззивното решение е постановено в нарушение на материалния и процесуалния закон – касационни основания по чл.281, т.3 от ГПК.

В изложението по чл.284, ал.3, т.1 от ГПК се иска допускане на касационно обжалване по материалноправни и и процесуалноправни въпроси: може ли да бъде прекратено трудовото правоотношение по реда на чл.325...