С решение от 13.10.2009 г. по адм. д.№124/2009 г. Върховният административен съд, пето отделение е оставил без разглеждане жалбата на Й. А. Ж. срещу заповед №РД-10-1192/29.09.2008 г. на министъра на образованието и науката и е прекратил производството по делото в тази част.
Отхвърлил е жалбата на Й. А. Ж. срещу заповед №РД-10-2123/13.11.2008 г. на министъра на образованието и науката.
Решението се обжалва с касационна жалба от Й. А. Ж.. Жалбата е подадена в срок. Жалбоподателят моли решението да бъде отменено поради нарушение на материалния закон и съществено процесуално нарушение.
Ответникът по касационната жалба е на становище, че е неоснователна.
Представителят на Върховната административна прокуратура предлага решението да бъде оставено в сила.
Върховният административен съд обсъди касационните основания и прие за установено следното:
Със заповед №РД-10-1192/29.09.2008 г. на министъра на образованието и науката Й. А. Ж. е назначен на длъжност "началник отдел" в дирекция "Държавна собственост и инвестиционна политика", отдел "Инвестиционна политика" в Министерство на образонаието и науката, считано от 01.10.2008 г. Заповедта е издадена на основание чл. 9 , 12 и §4, ал. 2 ПЗР на Закона за държавния служител ( ЗДсл.) и въз основа на влезли в сила съдебни решения.
Върховният административен съд, пето отделение е приел, че жалбата срещу посочената заповед е процесуално недопустима поради липса на правен интерес от оспорването й.
При постановяване на решението в тази част(имаща характер на определение) тричленният състав на Върховния административен съд не е допуснал нарушение на закона.
Съгласно чл.147, ал.1 от Административнопроцесуалния кодекс (АПК) право да оспорват административните актове имат гражданите и организациите, чийто права, свободи или законни интереси са нарушени или застрашени от него или за които той поражда задължения.
Обосновано съдът е приел, че с процесната заповед не се нарушават или застрашават интереси на жалбоподателя Жотев. Тя е издадена в изпълнение на влезли в сила съдебни решения, с които е отменено уволнението на жалбоподателя и той е възстановен на...