Производството по делото е по реда на чл. 185 и сл. от АПК. Образувано е по оспорване на [ЮЛ] , представлявана от председателя на УС В. В., [ЮЛ]

, представлявана от изпълнителния председател Б. Д., [ЮЛ] , представлявана от председателя на УС Ц. С. и [ЮЛ

], представлявана от председателя на УС К. Д., всичките със седалище в гр. [населено място]

срещу Постановление № 22/26. 01. 2017 г. на Министерския съвет на Р. Б за определяне на нови размери на минималната работна заплата в страната, считано от 01. 01. 2017 г. (обн. ДВ., бр. 11/31. 01. 2017 г.).

Жалбоподателите твърдят, че за тях е налице правен интерес от оспорване на постановлението на Министерския съвет, тъй като са признати за представителни организации на национално равнище по реда на чл. чл. 35 и 36 КТ - с решение на Министерския съвет № 664/11. 08. 2016 г. е призната представителност на [ЮЛ]

, с решение на Министерския съвет № 665/11. 08. 2016 г. на [ЮЛ]

, с решение на Министерския съвет № 669/11. 08. 2016 г. на [ЮЛ]

и с решение на Министерския съвет № 670/11. 08. 2016 г. е призната представителност на [ЮЛ]

. Жалбоподателите са посочили, че при приемане на оспореното постановление Министерският съвет не е спазил процедурата по свикване на Националния съвет за тристранно сътрудничество, което задължение произтича от чл. 3, ал. 1 КТ във връзка с 10, ал. 1 и чл. 9, ал. 3 от Правилник за организацията и дейността на съветите за тристранно сътрудничество. Посочено е в жалбата, че като организации, представляващи една от трите равнопоставени страни в социалния диалог съгласно чл. 3 и чл. 3а КТ и представляващи интересите на работодателите, пряко заинтересувани от нормативно определения размер на минималната работна заплата, като твърдят на това основание, че за тях съществува правен интерес от оспорване на посоченото постановление. В жалбата се съдържа оплакване, че оспореното Постановление...