О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

№ 401

гр. София, 20.03.2015 год.

В ИМЕТО НА НАРОДА

Върховният касационен съд, Четвърто гражданско отделение, в закрито заседание на дванадесети март две хиляди и петнадесета година в състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ: Бойка Стоилова

ЧЛЕНОВЕ: 1. Мими Фурнаджиева

2. Велислав Павков

при секретаря в присъствието на прокурора като разгледа докладваното от съдията Павков гр. д.№ 1124 по описа за 2015 год. и за да се произнесе, взе предвид следното:

Производството е по реда на чл.288 ГПК.

Образувано е по касационна жалба на Т. М. Т. против решение № 388/12.11.2014 г., постановено по гр. д.№ 521/2014 г. от състав на Окръжен съд – Добрич.

Ответникът по касационната жалба я оспорва, с писмен отговор.

Касационната жалба е подадена в срок и е процесуално допустима.

С обжалваното решение, състав на въззивен съд се е произнесъл по иск за отмяна на заповед за налагане на дисциплинарно наказание „забележка”. Съдът е приел, че дисциплинарното наказание е наложено законосъобразно, като е и извършено нарушението на трудовата дисциплина, за което е наложено същото. Съдът е приел за установено, че ищцата е работила по трудов договор за неопределено време с ответника на длъжността „психолог” в Д.-к. б. /Д./. Със заповед №РД-05-17/02.12.2013 г. на управителя на дружеството-работодател, връчена на ищцата на 02.12.2013 г.,е наложено на последната дисциплинарно наказание „забележка” за това, че по време на работа на 14.11.2013 г. не е изпълнила задължението си да изготви психологично изследване на пациент от мъжко отделение, назначено от лекуващия лекар, което нарушение е квалифицирано като такова по чл.187 т.3 предл.1 от КТ-„неизпълнение на възложената работа”. Твърдението на ищцата е, че заповедта е незаконна, поради това, че с нея е наложено наказание при липса на...