Производството е по реда на чл. 208 и сл. от Административнопроцесуалния кодекс.

Образувано е по касационна жалба на директора на Столична дирекция на вътрешните работи (СДВР) против решение № 3476 от 20.05.2016 г. по адм. дело № 406/2016 г. на Административен съд София – град, с което е отменена заповед № 513з – 8605/20.11.2015 г. на същия административен орган, с която служебното правоотношение на Н. Г. В. е прекратено на основание чл. 226, ал.1, т. 13 от ЗМВР (ЗАКОН ЗЗД МИНИСТЕРСТВОТО НА ВЪТРЕШНИТЕ РАБОТИ) (ЗМВР). Жалбоподателят поддържа, че решението е постановено в нарушение на материалния закон, тъй като са осъществени всички процесуални и материалноправни предпоставки за издаване на оспорената заповед. Моли решението да бъде отменено и да се постанови нов акт по същество, с който жалбата против заповедта бъде отхвърлена. Претендира и присъждане на възнаграждение за юрисконсулт. Ответникът оспорва касационната жалба.

Представителят на Върховната административна прокуратура дава заключение за неоснователност на касационната жалба.

Като взе предвид изложеното в жалбата и данните по делото настоящият състав на Върховния административен съд, пето отделение, констатира следното:

Касационната жалба е подадена в срока по чл. 211, ал. 1 от АПК и от страна, за която съдебният акт е неблагоприятен, поради което е допустима.

Разгледана по същество, касационната жалба е неоснователна:

Решението на Административен съд София – град е постановено при правилно тълкуване и прилагане на закона.

Правилно съдебният състав приема, че независимо, че е издадена от компетентния по смисъла на чл. 227 вр. чл. 159, ал.1 ЗМВР орган, при спазване на изискванията за форма, заповедта следва да бъде отменена, тъй като не са налице основания за прекратяване на служебното правоотношение на служителя на посоченото в акта основание. Съгласно разпоредбата на чл. 226, ал.1, т. 13 ЗМВР служебното правоотношение на държавния служител се прекратява по негово искане, след придобиване право на пенсия при условията на чл. 69 от Кодекса за социално осигуряване...