Изисквания към волеизявлението за прекратяване на трудов договор по чл. 326, ал. 1 КТ
Тъй като срокът на предизвестието е законоустановен, не е необходимо той да се съдържа във волеизявлението по чл. 326, ал. 1 КТ. Работникът или служителят не е длъжен да мотивира писменото волеизявление, с което предизвестява работодателя, че едностранно прекратява трудовия договор, на основание чл. 326,...