Решение №1575/20.11.2019 по адм. д. №4827/2019 на ВАС, докладвано от съдия Стела Динчева

Производството е по реда на чл. 208 и сл. от АПК.

Образувано е по касационна жалба от „Д. Н“ ЕООД гр. Д.ад срещу решение № 1027 от 11.01.2019 год. постановено по адм. дело № 884/2018 год. по описа на Административен съд Хасково.

В касационната жалба се правят оплаквания за незаконосъобразност на обжалваното решение и се иска отмяната му. Претендират се направените по делото разноски, за което се представя списък.

Ответникът - директорът на ТП на НОИ - Хасково изразява становище за неоснователност на касационната жалба. Претендира направените по делото разноски.

Прокурорът от Върховна административна прокуратура дава мотивирано заключение за неоснователност на касационното оспорване.

Върховният административен съд, шесто отделение, намира касационната жалба за подадена от надлежна страна по смисъла на чл. 210, ал. 1 от АПК, в срока по чл. 211, ал. 1 АПК, при отсъствие на процесуални пречки за нейното разглеждане и наличие на всички положителни процесуални предпоставки по възникване и упражняване правото на касационно оспорване, поради което е процесуално допустима.

Разгледана по същество е неоснователна по следните съображения:

С обжалваното решение административният съд е отхвърлил жалбата на „Д. Н“ ЕООД срещу решение № 1021-26-147-1 от 21.08.2018 год. на директора на ТП на НОИ - Хасково, с което е отхвърлена жалбата на дружеството срещу задължителни предписания № ЗД-1-26-00435576/11.07.2018 год. на контролен орган при ТП НОИ Хасково. Със задължителните предписания е разпоредено на „Д. Н“ ЕООД да приеме болничен лист № Е 20181299960 за периода 30.05.2018 год. до 28.06.2018 год. и да представи удостоверение по образец съгласно приложение №9 относно правото за изплащане на парично обезщетение за временна неработоспособност в ТП НОИ Хасково.

За да постанови този резултат съдът е приел, че обжалваният административен акт е законосъобразен и при постановяването му не са допуснати нарушения на материалния закон. Установил е, че лицето Д.Г е представило на работодателя си предизвестие за прекратяване на трудовото си правоотношение от 23.04.2018 год. На...

Желаете да имате достъп до цялото съдържание на ExLege?
Абонирайте се сега! Можете да прекратите по всяко време.
Информация за акта
Маркиране
Зареждане ...
Зареждане...
Зареждане...