О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

№ 489

София, 30.05.2018 година

ВЪРХОВЕН КАСАЦИОНЕН СЪД, ЧЕТВЪРТО ГРАЖДАНСКО ОТДЕЛЕНИЕ в закрито съдебно заседание на трети май две хиляди и осемнадесета година в състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ: Светла Цачева

ЧЛЕНОВЕ: Албена Бонева Боян Цонев

изслуша докладваното от съдията Цачева гр. д. № 1339 по описа за 2018 год., и за да се произнесе взе предвид следното:

Производство по чл. 288 ГПК.

С решение № 35 от 07.02.2018 година по гр. д. № 16/2018 година на Врачански окръжен съд са уважени обективно съединени искове с правно основание чл. 344, ал. 1, т. 1, т. 2 и т. 3 КТ, предявени от Т. Б. от [населено място] против [фирма], [населено място] за отмяна на уволнение, извършено със заповед № 68 от 10.07.2017 г.; за възстановяване на заеманата преди уволнението длъжност и присъждане на обезщетение по чл. 225, ал. 1 КТ в размер на 5563, 88 лева. В решението е прието за установено, че между страните по делото е сключен трудов договор № 106 от 29.05.2017 г., съгласно който ищцата е назначена в ответното дружество на длъжност „чистач” в цех „Общостанционна поддръжка”, „Почистване на странични обекти”. В договора е посочено, че се сключва на основание чл. 70, ал. 1, КТ вр. с чл. 68, ал. 1, т. 2 КТ, както и че се касае за „срочен трудов договор до сключване на договор за почистване на странични обекти” и същевременно с това е вписано, че е за неопределено време. След обявена и проведена обществена поръчка, на 17.07.2017 г. работодателят е сключил с [фирма] договор за почистване и камериерско обслужване на сгради и прилежащите им площи. Със заповед № 68 от 10.07.2017 г. е прекратил трудовият договор с ищцата на основание чл. 325, т. 4...