ОПРЕДЕЛЕНИЕ

№ 27

София, 08.01.2016 г.

Върховният касационен съд на Република България, Четвърто гражданско отделение, в закрито заседание на двадесет и шести октомври две хиляди и петнадесета година в състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ: СТОИЛ СОТИРОВ

ЧЛЕНОВЕ: ВАСИЛКА ИЛИЕВА

ЗОЯ АТАНАСОВА

при секретар

и в присъствието на прокурора

изслуша докладваното от съдията ВАСИЛКА ИЛИЕВА

гр. дело № 4262/2015 год.

Производството е по чл. 288 ГПК.

Образувано е по касационна жалба, подадена от адв.Р.С. и адв.Ст.З. - процесуални представители на А. Й. Щ., против решение № 188/10.06.2015 г. на Добрички окръжен съд, постановено по гр. д.№ 220/2015 год.,с което е потвърдено решение № 91/25.02.2015 г. по гр. д. № 2679/2014 г. на Добрички районен съд, с което са отхвърлени предявените от касаторът срещу Р. з. и. – Д. искове по чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ за признаване за незаконно и отмяна на извършеното със Заповед № РД – 15 – 420/14.07.2014 год. на министъра на здравеопазването на основание чл. 19а във вр. чл. 19, ал. 4, т. 4 от ЗАдм. уволнение и по чл. 344, ал. 1, т. 2 КТ за възстановяването му на предишната работа, като директор на РЗД - Д..

В касационната жалба се релевират доводи за неправилност и необоснованост на обжалваното решение – основания за касационно обжалване по чл. 281, ал. 1, т. 3 ГПК.

В изложението на основанията за допускане на касационното обжалване се сочи бланкетно чл. 280, ал. 1, т. 3 ГПК по следните материалноправни въпроси: 1.Може ли трудово правоотношение, възникнало на основание спечелен конкурс по Кодекса на труда, да бъде прекратено едностранно, без предизвестие и по целесъобразност от по -горестоящия орган, на основание чл. 19а, ал. 2 от ЗАдм. ; 2.За да се прекрати едно правоотношение по чл. 19а, ал. 2 ЗАдм. необходимо ли е да са...