Определение №405/22.04.2016 по гр. д. №1513/2016 на ВКС, ГК, IV г.о.

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

№ 405

гр.София, 22.04.2016 г.

Върховният касационен съд на Република България,

четвърто гражданско отделение, в закрито съдебно заседание на

двадесети април две хиляди и шестнадесета година, в състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ: Борислав Белазелков

ЧЛЕНОВЕ: Борис Илиев

Димитър Димитров

като разгледа докладваното от Борис Илиев гр. д.№ 1513/ 2016 г.

за да постанови определението, взе предвид следното:

Производството е по чл. 288 ГПК.

Образувано е по касационни жалби на Я. Х. М. (ищец по делото) и на Г. д. „П. б. и з. на н.” (ГД ПБЗН - ответник), срещу въззивно решение на Бургаски окръжен съд № ІІ-77 от 04.11.2015 г. по гр. д.№ 1055/ 2015 г. С него частично е отменено и частично е потвърдено решение на Бургаски районен съд по гр. д.№ 4626/ 2014 г. и като краен резултат ГД ПБЗН е осъдена да заплати на Я. Х. М. 21 891,04 лв – обезщетение за неизползван допълнителен платен годишен отпуск за период 25.02.2003 г. – 20.03.2014 г., със законната лихва върху тази сума от 19.06.2014 г. до окончателното й изплащане, като за разликата до пълния предявен размер и за периода 01.01.2000 г. – 25.02.2013 г. искът е отхвърлен, а изцяло е отхвърлен иска за заплащане на сумата 697,73 лв - обезщетение за забавено изпълнение в размер законната лихва върху главницата.

Ищецът Я. М. обжалва въззивното решение в частта, отхвърляща исковите претенции, а ответникът ГД ПБЗН – в осъдителната по отношение на него част.

Жалбоподателят – ищец повдига в изложението си по чл. 284 ал. 3 т. 1 ГПК следните (уточнени при условията на Тълкувателно решение № 1/ 19.02.2010 г. на Общо събрание на гражданска и търговска колегии на Върховния касационен съд) материалноправни въпроси 1.За приложението на института за работа при удължено работно време по чл. 136а КТ по отношение на държавен служител в М....

Желаете да имате достъп до цялото съдържание на ExLege?
Абонирайте се сега! Можете да прекратите по всяко време.
Информация за акта
Маркиране
Зареждане ...
Зареждане...
Зареждане...