чл. 151, ал. 2 КТ

Нормативен текст

Чл. 151. (1) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Работното време на работника или служителя се прекъсва с една или няколко почивки. Работодателят осигурява на работника или служителя почивка за хранене, която не може да бъде по-малко от 30 минути.

(2) Почивките не се включват в работното време.

(3) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г., изм. - ДВ, бр. 25 от 2001 г., в сила от 31.03.2001 г.) В производства с непрекъсваем процес на работа и в предприятия, в които се работи непрекъснато, работодателят осигурява на работника или служителя време за хранене през работното време.



ТЪЛКУВАТЕЛНО РЕШЕНИЕ № 8 ОТ 14.11.2014 Г. ПО ТЪЛК. Д. № 8/2013 Г., ОСГК НА ВКС
Включване на времето за хранене в работното време при непрекъсваем процес и изчисляване на извънреден труд при ползване на отпуск
1. При непрекъсваем производствен процес /смени, дежурства/ нормативно определеното време за хранене се включва в работното време, ако работникът или служителят е длъжен да присъства физически на място, определено от работодателя. 2. Когато се изчислява извънредният труд при тримесечно сумирано отчитане на работното време, ако в...
чл. 125 ЗСВ
Свързани разпоредби
Абонирайте се, за да филтрирате по свързани разпоредби.