Нормативен текст

Чл. 61. (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) (1) (Доп. - ДВ, бр. 120 от 2002 г.) Трудовият договор се сключва между работника или служителя и работодателя преди постъпването на работа.

(2) За длъжности, определени в закон или в акт на Министерския съвет, трудовият договор се сключва от по-горестоящия спрямо работодателя орган. В тези случаи трудовото правоотношение се създава с предприятието, в което е съответната длъжност.

(3) Трудов договор може да се сключи и с група от лица - непосредствено или чрез упълномощен от тях представител. В този случай за работодателя и за всяко лице от групата възникват същите права и задължения, както ако договорът би бил сключен с всяко едно от тях.



Решение №345/08.06.2026 по гр. д. №258/2026 на ВКС, ГК, III г.о., докладвано от съдия Александър Цонев
За правната същност на договора за управление на ректор на висше училище
Самият закон урежда съществуването на две отделни правоотношения - по договора за управление и по трудовия договор за заеманата от ректора академична длъжност. Оттук изводът, който се налага, е, че договорът за управление поражда облигационно правоотношение.
чл. 290 ГПК чл. 10, ал. 2, т. 10 ЗВО
Определение №2076/21.04.2026 по ч.гр.д. №1247/2026 на ВКС, ГК, III г.о., докладвано от съдия Емил Томов
За надлежния ответник в трудов спор при прекратяване на договор от горестоящ орган
Частната жалба не следва да бъде допусната до касационно разглеждане. Непосочването на правния въпрос от значение за изхода по конкретното дело само по себе си е достатъчно основание за недопускане на касационното обжалване. Въззивният съд е отхвърлил доводите на жалбоподателя, като е посочил, че ТР...
чл. 274, ал. 3 ГПК (обжалване на определенията) чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ
Определение №3911/04.08.2025 по ч.гр.д. №2347/2025 на ВКС, ГК, IV г.о.
чл. 274, ал. 3 ГПК (обжалване на определенията) чл. 275, ал. 1 ГПК
Свързани разпоредби
Абонирайте се, за да филтрирате по свързани разпоредби.