Преценка на нарушения на трудовата дисциплина, обосноваващи налагане на дисциплинарно наказание „уволнение“
В нея се приема, че съобразно изискванията на чл. 12 и чл. 235 от ГПК въззивният съд е длъжен да се произнесе по спорния предмет на делото, очертан от въззивната жалба, след като прецени всички относими доказателства и правнорелевантни факти, от които произтича спорното право,...