О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

№ 267

гр.София, 10 март 2017 година

В ИМЕТО НА НАРОДА

ВЪРХОВНИЯТ КАСАЦИОНЕН СЪД, Четвърто гражданско отделение, в закрито съдебно заседание на двадесет и пети януари през две хиляди и седемнадесета година, в състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ: МАРИО ПЪРВАНОВ

ЧЛЕНОВЕ: МАРГАРИТА ГЕОРГИЕВА

ЕРИК ВАСИЛЕВ

като разгледа докладваното от съдията Маргарита Георгиева гражданско дело № 3592 по описа за 2016 година, за да се произнесе взе предвид следното:

Производството е по реда на чл. 288 ГПК.

Образувано е по касационна жалба на П. г. по х. и х. т. – [населено място], чрез адв.Ц. М., срещу въззивно решение №124/30.03.2016г., постановено по възз. гр. д.№141/2016г. на Окръжен съд - Пазарджик, с което като е потвърдено Решение №995/28.12.2015г. по гр. д.№2865/2015г. на РС – Пазарджик, са уважени предявените от Л. А. Л. искове с правно основание чл. 344 ал. 1 т. 1 - т. 3 от КТ.

В касационната жалба се поддържа, че атакуваното решение е незаконосъобразно, необосновано и постановено при съществено нарушение на процесуалните правила – основания за отмяна по чл. 281 т. 3 ГПК.

В представеното от касатора изложение по чл. 284 ал. 3 т. 1 ГПК са формулирани следните въпроси: 1/ Подлежи ли на съдебен контрол целесъобразността на издадената на основание чл. 328 ал. 1 т. 6 КТ заповед за прекратяване на трудовото правоотношение със служителя; 2/ Налице ли е незаконност на уволнението, ако след въведената от работодателя промяна в изискванията за заемане на длъжността се констатира, че служителят не отговаря на новите образователни и квалификационни изисквания; 3/ „При неизпълнение на императивно въздигнати процесуални задължения на страната, следва ли същата да извлича изгодни за себе си факти и обстоятелства от собственото си противопроцесуално поведение, както и когато е неглижирано...