Иск за признаване уволнението за незаконно

съкращаване на щата

прекратяване на трудовото правоотношение

подбор

обезщетение за оставане без работа

РЕШЕНИЕ

№ 183

Гр. С., 25.06.2014 г.

В ИМЕТО НА НАРОДА

Върховният касационен съд на Република България, трето гр. отделение, в публичното заседание на 3 юни през 2014 г. в състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ: ЦЕНКА ГЕОРГИЕВА

ЧЛЕНОВЕ: МАРИЯ ИВАНОВА

ИЛИЯНА ПАПАЗОВА

Като разгледа докладваното от съдия И. гр. д. №7042/13 г., намира следното:

Производството е по чл. 290 от ГПК.

ВКС разглежда касационната жалба на СОУ „Св. Св. К. и М.” – [населено място] срещу въззивното решение на Окръжен съд Пловдив по гр. д. №1719/13 г., с което са уважени предявените от М. И. срещу касатора искове по чл. 344, ал. 1 от КТ. С исковете е оспорена законността на уволнението на ищцата от длъжност „старши учител” при ответника, извършено на осн. чл. 328, ал. 1, т. 3, вр. с т. 2, пр. 2 от КТ. Обжалването е допуснато на осн. чл. 280, ал. 1, т. 1 и 2 от ГПК, поради противоречие на въззивното решение с практиката на ВКС по ГПК, отм. и по чл. 290 от ГПК по въпроса от предмета на спора: допустимо ли е трудовият договор да бъде прекратен на две основания и длъжен ли е съдът да изложи съображения и по двете оспорени основания – намаляване обема на работа и съкращаване на щата, в случая.

В касационната жалба се правят оплаквания за неправилност – незаконосъобразност и необоснованост, на въззивното решение и се иска отмяната му.

Ответницата по жалба М. И. я оспорва като неоснователна.

ВКС на РБ, като разгледа жалбата, намира следното:

В практиката на ВКС, цитирана при допускане на обжалването, е изразено разбирането, че...