ОПРЕДЕЛЕНИЕ

№ 237

гр.София, 21.01.2025 г.

Върховният касационен съд на Република България, Гражданска колегия, Четвърто отделение в закритото съдебно заседание на десети декември две хиляди двадесет и четвърта година в състав:

Председател: Веска Райчева

Членове: Геника Михайлова

Златина Рубиева

разгледа докладваното от съдия Михайлова гр. д. № 3015 по описа за 2024 г.

Производството е по чл. 288 ГПК.

Обжалвано е решение № 74/30.04.2024 г. по гр. д. № 221/2024 г., с което Окръжен съд – Хасково, потвърждавайки решение 51/23.01.2024 г. по гр. д. № 1684/2023 г. на Районен съд – Хасково, е уважил исковете на Р. Я. М. срещу Агенцията по вписванията (Агенцията), както следва:

· признал е за незаконно и е отменил дисциплинарното уволнение на ищеца, наложено със заповед № ЧР-01-412/14.06.2023 г. на изпълнителния директор на А.. (чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ);

· възстановил го е на заеманата преди уволнението длъжност „главен специалист“ в Службата по регистрация – Х., Регионална дирекция – П., Главна дирекция „Регистри“ в Агенцията (чл. 344, ал. 1, т. 2 КТ);

· осъдил е Агенцията за периода 16.06.2023 г. – 16.12.2023 г. да му заплати сумата 8 214.00 лв., ведно със законната лихва от 03.08.2023 г. – обезщетението по чл. 344, ал. 1, т. 3, вр. чл. 225, ал. 1 КТ и

· е осъдил Агенцията да му заплати сумата 1 369.00 лв. – трудово възнаграждение за м. юни 2023 г. (чл. 128, т. 2 КТ).

Решението се обжалва от Агенцията с искане да бъде допуснато до касационен контрол за проверка за правилност по следните материалноправни въпроси: 1. Представлява ли нарушение на етичните правила за поведение всяко действие на служителя на работното му място спрямо друг служител, което е израз на незачитане на чужди лични права и интереси? и 2. Защитавайки свои лични права и интереси, има ли право служителят да злепостави друг служител на работното му място пред трети лица,...