РЕШЕНИЕ № 3257 София, 27.03.2023 г. В ИМЕТО НА НАРОДА

Върховният административен съд на Република България - Шесто отделение, в съдебно заседание на седми март две хиляди и двадесет и трета година в състав: Председател: ГЕОРГИ ГЕОРГИЕВ Членове: ЮЛИЯ ТОДОРОВАЯВОР КОЛЕВ при секретар Анна Ковачева и с участието на прокурора Куман Куманов изслуша докладваното от съдията Явор Колев по административно дело № 10682 / 2022 г. Производството е по реда на чл.208 и сл. от АПК.

Образувано е по касационна жалба на „Луфтханза техник София“ООД със седалище в гр.София, чрез адв.Димовски, срещу Решение №5077 от 26.07.2022 г., постановено по адм. дело №561/2022 г. по описа на Административен съд – София град, 58 състав. Излагат се доводи за неправилност на решението, поради нарушение на материалния закон и необоснованост. Прави се искане за отмяната му и за постановяване на друго, с което да се отменят, дадените с Протокол за извършена проверка №ПР2132576 от 18.11.2021г. предписания от служители на Дирекция инспекция по труда – София, потвърдени с Решение от 15.12.2021г. на Изпълнителен Директор на Инспекция по труда. Касаторът претендира присъждане на направените по делото разноски за двете съдебни инстанции.

Ответникът – Дирекция инспекция по труда(ДИТ) – София, чрез юриск. Тодоров, намира така подадената касационна жалба за неоснователна и настоява за отхвърлянето и. Претендира разноски.

Представителят на Върховната административна прокуратура дава заключение за правилност на обжалваното решение.

Върховният административен съд, Шесто отделение, намира касационната жалба за процесуално допустима, като подадена от надлежна страна по смисъла на чл.210 ал.1 АПК и в срока по чл.211 ал.1 АПК.

Разгледана по същество и за основателна, но не по изложените в нея конкретни оплаквания в рамките на касационните основания.

За да отхвърли жалбата на търговското дружество, първостепенният съд е приел, че атакуваните от него задължителни предписания, издадени от длъжностни лица на ДИТ – София, съответстват на правната рамка, дадена с Кодекса на труда(КТ) и подзаконовите...