Производството е по реда на чл. 145 и сл. от Административнопроцесуалния кодекс (АПК).
Образувано е по жалба на Й.Д, чрез пълномощник по делото адв. В.С, срещу заповед № 8121К-6044/02.05.2018 г. на министъра на вътрешните работи, в частта й относно датата на преназначаване на жалбоподателя на ръководна длъжност в МВР.
В жалбата и в представени по делото писмени бележки жалбоподателят развива съображения за незаконосъобразност на заповедта, в оспорената й част, поради противоречие с материалноправните разпоредби и целта на закона – основания по чл. 146, т. 4 и т. 5 АПК. Поддържа становище, че възникналото за него право на възстановяване на предишната или друга равностойна длъжност по реда на чл. 232 от Закон за Министерство на вътрешните работи (ЗМВР) е следвало да бъде гарантирано от административния орган, считано от датата на подаване на заявлението му за възстановяване (29.11.2017 г.), а не от по-късен момент, както е посочено в заповедта за преназначаване (а именно датата на встъпване в новата длъжност, което е станало на 09.05.2018 г.). По наведените аргументи счита оспорената заповед, в частта относно датата на преназначаване, за незаконосъобразна и моли същата да бъде изменена в тази й част, като за дата на преназначаване бъде посочена датата 29.11.2017 година. Претендира сторените по делото разноски, съгласно приложени договор за правна помощ и процесуално представителство и списък по чл. 80 ГПК.
Ответната страна – министърът на вътрешните работи, действащ чрез процесуален представител юрк. К.Р, изразява становище за неоснователност на жалбата. Счита процедурата по възстановяване на Й.Д на длъжност в МВР за проведена съобразно приложимите нормативни разпоредби. Моли за оставяне на жалбата без уважение и присъждане на юрисконсултско възнаграждение.
При извършената служебна проверка за допустимост на жалбата на Й.Д, Върховният административен съд, състав на пето отделение, намира следното:
Жалбата е подадена срещу индивидуален административен акт от категорията на визираните в чл. 21, ал. 1 АПК, с който се постига благоприятен...