Незаконосъобразно прекратяване на временно преназначаване на държавен служител
Заповедта не е мотивирана, постановена е в разрез с общовалидните принципи на „последователност и предвидимост“ по смисъла на чл. 13 АПК, както и принципа на „съразмерност“ по чл. 6 АПК. Правото на органа по назначаване на оперативна самостоятелност не е абсолютно и самоцелно. Основа за...
Прекратяване на служебно правоотношение поради отказ за достъп до класифицирана информация
Съдът правилно е приел, че отказът за достъп до класифицирана информация № 306/30.11.2017 г., издаден от заместник – председателя на ДАНС, потвърден с решение на надзорната комисия, е юридическият факт, който е обусловил несъответствието на касатора с изискванията за заемане на длъжността. Отказът за достъп...
Нарушение на изискването за изплащане на обезщетение при прекратяване на служебно правоотношение по чл. 107а ЗДСл
Основанието на чл. 107а, ал. 1 от ЗДСл. предвижда, че органът по назначаването може да предложи на държавния служител прекратяване на служебното правоотношение срещу обезщетение в размер на не повече от 6-кратния размер на последната получена месечна основна заплата. Правилото на ал. 2 на чл....
Изисквания за индивидуализация на дисциплинарно нарушение и мотивиране на наложено наказание в заповед за държавен служител
Независимо от това крайният извод на съда за незаконосъобразност на оспорената заповед е правилен. Законосъобразен е изводът на съда, че заповедта е издадена в нарушение на императивното изискване на чл. 97, ал. 1, т. 4 от Закона за държавния служител. Същата не съдържа описание на...
Приложимост на чл. 87а от ЗДСл при реорганизация на администрацията
Законосъобразно АС-Враца е приел, че оспорената пред него заповед е издадена от компетентен орган в предвидената от закона форма и без допуснати нарушения на административнопроизводствените правила, но неправилно не е отчел наличието на хипотезата на чл. 87а от ЗДСл, която в случая изключва приложението на...