О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

№ 896

гр. София 05. 12. 2019 г.

Върховният касационен съд на Р. Б, Четвърто гражданско отделение, в закрито заседание на двадесет и девети октомври две хиляди и деветнадесета година в състав:

ПРЕДСЕДАТЕЛ:СТОИЛ СОТИРОВ

ЧЛЕНОВЕ:ВАСИЛКА ИЛИЕВА

ЗОЯ АТАНАСОВА

изслуша докладваното от съдията ВАСИЛКА ИЛИЕВА

гр. дело № 2027/2019 год.

Производството е по чл. 288 ГПК.

Образувано е по касационна жалба, подадена от адв.Н.Л. – процесуален представител на „Ремекс“ ЕООД - София против въззивно решение № 780/04. 02. 2019 г. по гр. д.№ 13544/2018 г. по описа на Софийски градски съд, с което е потвърдено решение № 442767/03. 07. 2018 г. по гр. д.№ 13015/2018 г. по описа на Софийски районен съд, в частта, с която са уважени предявените от К. Н. Т. против „Ремекс“ ЕООД – София, обективно съединени искове за отмяна на уволнението му, извършено със Заповед № 36/20. 12. 2017 г.,за възстановяване на длъжност“невъоръжена охрана“ и за заплащане на обезщетение за оставането му без работа за период от шест месеца в размер на 2 793, 12 лв.

В касационната жалба се релевират оплаквания за неправилност на въззивното решение поради нарушения на материалния закон, съществени нарушения на съдопроизводствените правила и необоснованост – основания за отмяна по чл. 281, т. 3 ГПК.

В изложението по чл. 284, ал. 3, т. 1 ГПК касаторът се позовава на основанието по чл. 280, ал. 1, т. 1 и т. 3 ГПК за допускане на касационно обжалване по следните въпроси: 1.За възможността на работодателя да определя едностранно работното място на работника си, в рамките на мястото на работа определено по чл. 66, ал. 3 КТ според характера на изпълняваната работа и по седалището на работодателя; подлежи ли по този начин определено работно място, но в...