Решение №753/16.12.2025 по гр. д. №892/2025 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Хрипсиме Мъгърдичян
Преценка на законосъобразността на дисциплинарно уволнение и срока за даване на обяснения
Съобразно изискванията на чл. 12 ГПК и чл. 235 ГПК, въззивният съд е длъжен да се произнесе по спорния предмет на делото, очертан от въззивната жалба, след като прецени всички относими доказателства и правнорелевантни факти, от които произтича спорното право, да обсъди в мотивите на...
чл. 290 ГПК
чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ
Решение №683/12.11.2025 по гр. д. №4233/2024 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Борис Д. Илиев
Преценка на нарушения на трудовата дисциплина, обосноваващи налагане на дисциплинарно наказание „уволнение“
В нея се приема, че съобразно изискванията на чл. 12 и чл. 235 от ГПК въззивният съд е длъжен да се произнесе по спорния предмет на делото, очертан от въззивната жалба, след като прецени всички относими доказателства и правнорелевантни факти, от които произтича спорното право,...
чл. 290 ГПК
чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ
Решение №636/28.10.2025 по гр. д. №601/2025 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Владимир Йорданов
Доказване на изпълнение на служебни задължения на главен архитект извън офиса при оспорено уволнение
Макар главният архитект самостоятелно да организира и планира работата си и длъжността му да е ръководна, той я заема по трудово правоотношение и е длъжен да я изпълнява през работното си време, като осъществява необходимата координация с кмета на общината и останалите служители в общинската...
чл. 290 ГПК
Решение №4514/23.04.2026 по адм. д. №2670/2026 на ВАС, II о., докладвано от съдия Бранимира Митушева
Дисциплинарно уволнение на полицейски служител за отказ от тест за алкохол и уронване престижа на службата
При правилна преценка на доказателствата по делото, ценени в съвкупност, съдът е достигнал до верен извод за законосъобразност на оспорената заповед. Въз основа на събраните по делото доказателства съдът правилно е приел, че безспорно се установява описаното от дисциплинарно наказващия орган нарушение, а именно: на...
чл. 208 АПК
Решение №242/16.04.2026 по гр. д. №2398/2025 на ВКС, ГК, III г.о., докладвано от съдия Филип Владимиров
Закрила при уволнение на служителка в процес на ин-витро лечение и бременност, и преценка на дисциплинарното наказание
Върховният касационен съд приема, че е налице неизпълнение на задължението на съда за преценка на обстоятелствата по чл. 189 КТ относно съответствието между наложената дисциплинарна санкция и извършеното нарушение на трудовата дисциплина. Липсата на мотиви в този смисъл се отразява на обосноваността на съдебния акт...
чл. 290 ГПК
чл. 225, ал. 1 КТ
Решение №209/02.04.2026 по гр. д. №3098/2025 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Борис Р. Илиев
Обезщетение за незаконно уволнение и допълнително възнаграждение за постигнати резултати
Допълнителното възнаграждение на работника/служителя за постигнати резултати от труда по смисъла на чл. 13 ал. 1 т. 1 НСОРЗ, не е такова с постоянен характер. Допълнително възнаграждение, което не е в зависимост единствено от отработеното време, а се изплаща по преценка на работодателя според качеството...
чл. 290 ГПК
чл. 296, т. 3 ГПК
Решение №121/24.02.2026 по гр. д. №1424/2025 на ВКС, ГК, III г.о., докладвано от съдия Николай Иванов
Законосъобразност на дисциплинарно уволнение за неточно изготвяне на прогнозни стойности по обществени поръчки
В случая се констатира явна необоснованост на изводите на въззивния съд за наличие на допуснати от служителя С. Г. нарушения на трудовата дисциплина обуславящи дисциплинарното й уволнение, във връзка с неточно изготвени от звеното, което ръководи, прогнозни стойности на обекти по обявени от дружеството -...
чл. 290 ГПК
чл. 281, т. 3 ГПК
Решение №113/19.02.2026 по гр. д. №2209/2023 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Димитър Димитров
Относно законосъобразността на дисциплинарно уволнение на педагогически съветник
По първите два въпроса: Съгласно чл. 186, изр. 2 от КТ работодателят разполага с правото да налага предвидените дисциплинарни наказания, ако работникът е допуснал нарушение на трудовата дисциплина, което е виновно неизпълнение на трудовите задължения. Когато по силата на законова разпоредба или чрез вътрешен акт...
чл. 290 ГПК
чл. 225, ал. 2 КТ
Решение №42/23.01.2026 по гр. д. №1119/2025 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Албена Бонева
За законосъобразността на дисциплинарно уволнение при системни нарушения на трудовата дисциплина и преценката на доказателствата от въззивния съд
Въззивният съд е втори по ред по съществото на спора и, когато пред него, по надлежен ред, е изнесен спорът относно фактите по делото, той е длъжен, в рамките на сезирането, да ги установи, като прецени относимите и допустими доказателствата заедно и поотделно, без да...
чл. 290 ГПК
чл. 287, ал. 1 ГПК
Решение №207/24.06.2016 по гр. д. №1123/2016 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Мими Фурнаджиева
Законосъобразност на дисциплинарно уволнение и срокове за налагане на наказание
Законът има предвид узнаване от субекта на дисциплинарната власт на нарушаването на трудовата дисциплина, установено в съществените му признаци – субектът на нарушението, времето и мястото на извършването му, съществените индивидуализиращи признаци на деянието от обективна и субективна страна, които го квалифицират като нарушение. Именно...
чл. 290 ГПК
чл. 344, ал. 1 КТ
Решение №111/05.07.2016 по гр. д. №4935/2015 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Василка Илиева
Законосъобразност на повторно дисциплинарно уволнение след възстановяване на работа и обхват на съдебния контрол
1. Прилагането на разпоредбата на чл. 344, ал. 2 КТ от страна на работодателя не означава, че работодателят не може да прекрати трудовото правоотношение на същото основание, на което е било извършено предходното прекратяване, за което е приложена посочената норма, тъй като липсва законова санкция...
чл. 290 ГПК
Решение №173/07.07.2016 по гр. д. №5962/2015 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Бойка Стоилова
За пределите на въззивната проверка при произнасяне по незаявено в жалбата оплакване за незаконно уволнение
При проверка на правилността на първоинстанционното решение въззивният съд не е ограничен при произнасянето си от посоченото в жалбата само в случаите, когато следва да бъде приложена императивна материалноправна норма, дори ако нейното нарушаване не е въведено като основание за обжалване, и когато следи служебно...
чл. 290 ГПК
Решение №2248/29.02.2016 по адм. д. №1389/2015 на ВАС
Нарушения на процедурата по налагане на дисциплинарно наказание уволнение на държавен служител
Административнонаказващият орган не е спазил императивното изискване, регламентирано в чл. 93, ал. 1 от ЗДСл дисциплинарнонаказващият орган преди налагане на дисциплинарното наказание да изслуша държавния служител и да му даде срок за писмени обяснения, да събере и оцени посочените от него доказателства. От събраните в...
чл. 208 АПК
Решение №110/23.07.2020 по гр. д. №3144/2019 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Любка Андонова
Относно съотношението между искове за отмяна на уволнение и поправка на основание за прекратяване на трудово правоотношение
Настоящият състав на Върховния касационен съд, Четвърто гражданско отделение не споделя приетото в цитираното определение на ВКС виждане относно съотношение, при което са съединени двата иска, а именно главен към евентуален. Евентуалният иск се счита предявен под вътрешнопроцесуално условие-уважаването или отхвърлянето на главния иск. Ако...
чл. 290 ГПК
чл. 344, ал. 1, т. 4 КТ
Решение №59/30.01.2026 по гр. д. №99/2025 на ВКС, ГК, IV г.о., докладвано от съдия Геника Михайлова
За правния интерес от иск за отмяна на дисциплинарно уволнение при невръчена заповед
Когато с предявения иск по чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ ищецът твърди, че заповедта за дисциплинарно уволнение не му е връчена по какъвто и да е начин, но знае или подозира какво е нейното съдържание, исковата молба е нередовна поради противоречие между обстоятелствена...
чл. 290 ГПК
чл. 344, ал. 1, т. 1 КТ
Решение №9514/19.08.2024 по адм. д. №7797/2023 на ВАС, III о., докладвано от председателя Жанета Петрова
Липса на пряка причинна връзка при обезщетение за вреди от незаконосъобразен административен акт
Административният съд е направил законосъобразна преценка, че не е налице пряка и непосредствена причинно-следствена връзка между отменения акт на комисията по чл.401, ал.1 ЗСВ и твърдените от ищцата имуществени и неимуществени вреди. Именно заради това деяние, санкционирано с дисциплинарно уволнение от Министерството на вътрешните работи,...
чл. 401, ал. 1 ЗСВ
Решение №1851/25.02.2025 по адм. д. №543/2025 на ВАС, II о., докладвано от съдия Бранимира Митушева
Дисциплинарно уволнение на служител на МВР за тежко нарушение на служебната дисциплина и уронване престижа на службата
Заповедта е издадена от компетентен орган при спазване на формалните изисквания относно нейното съдържание по чл. 210, ал. 1 от ЗМВР и дисциплинарното производство е проведено в рамките на установените сроковете по чл. 195, ал. 2 от ЗМВР. Дисциплинарните нарушения са доказани, като релевираните деяния...
чл. 208 АПК